Программы содействия занятости (ТГУ)
Национальный исследовательский Томский государственный университет является оператором Федерального проекта «Содействие занятости» От Федерального оператора Томский государственный университет в регионе ведёт работу Центр опережающей профессиональной подготовки. Проект осуществляется в рамках национальной программы «Демография» с 2021 по 2024 гг. (включительно) и реализуется при поддержке Министерства труда и социальной защиты РФ, Министерства науки и высшего образования РФ и Министерства просвещения РФ. Участниками программы могут стать граждане, ищущие работу и обратившиеся в органы службы занятости, включая безработных; люди в возрасте 50-ти лет и старше, люди предпенсионного возраста; женщины, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком, а также женщины, имеющие детей дошкольного возраста и не состоящие в трудовых отношениях.
Программа направлена на формирование компетенций в соответствии с должностью (трудовыми функциями) бухгалтера и направлена на формирование навыков ведения бухгалтерского учета. Изучение сущности бухгалтерского учета, его теоретических и методических основ, законодательства РФ о бухгалтерском учете в обязательном порядке дополняется развитием у обучающимися практических навыков и приёмов работы с первичными документами, формированием знаний / правил/ технологии формирования и обработки учетной и отчетной информации путем выполнения ситуационных и практико-ориентированных заданий.
Данный курс поможет в короткие сроки получить знания по бухгалтерскому и налоговому учету, а также практические навыки ведения учета в программе «1С: Бухгалтерия». Слушателями, проходящими обучение, будут изучены все разделы бухгалтерского учета: учет кассовых операций, банковские операции, расчеты с дебиторами и кредиторами, учет выпуска продукции, учет товаров, учет основных средств, составления деклараций, баланса и другой отчетности.
Программа предназначена для повышения квалификации ветеринарных специалистов и углубления знаний по ветеринарной терапии и диагностике.
Дополнительная профессиональная программа профессиональной переподготовки направлена на получение компетенции, необходимой для выполнения нового вида профессиональной деятельности, приобретение новой квалификации, по компетенции «Сельское хозяйство и Агротехнологии».
Дополнительная профессиональная программа повышения квалификации направлена на формирование компетенций в соответствии с трудовыми функциями повара на предприятиях общественного питания (ПОП) с учетом спецификации стандарта Ворлдскиллс по компетенции «Поварское дело».
Целью программы является качественное изменение профессиональных компетенций, необходимых для выполнения следующих видов профессиональной деятельности в рамках имеющейся квалификации:
- участвовать в реконструкции интеллектуальных систем коммерческого учета энергетических ресурсов;
- осуществлять эксплуатацию микропроцессорных измерительных систем и средств их автоматизации в составе интеллектуальных систем коммерческого учета энергетических ресурсов;
- разрабатывать новые и модернизировать известные интеллектуальные системы коммерческого учета энергетических ресурсов.
Программа направлена на формирование профессиональных компетенций в соответствии с трудовыми функциями маркетолога и интернет-маркетолога.
Целью программы является организация надзора, технического обслуживания и ремонта электротехнических устройств, оборудования и установок для обеспечения устойчивого снабжения электрической энергией, соответствующих параметров качества, коммунально-бытовых потребителей городов, предприятий и населенных мест
Программа является особенно актуальной в современных условиях развития отрасли овощеводства защищенного грунта. В университете имеется база для проведения курсов повышения квалификации – лаборатория теплично-оранжерейного комплекса, в которой применяются самые современные голландские технологии выращивания овощных культур по малообъемной технологии. Область профессиональной деятельности слушателя, прошедшего обучение по программе включает обучение методам агрономического исследования и разработки, направленные на решение комплексных задач по организации и производству овощной продукции в условиях защищенного грунта
Дополнительная профессиональная программа повышения квалификации направлена на получение компетенции, необходимой для выполнения нового вида профессиональной деятельности, приобретение новой квалификации по компетенции «Разработка программных продуктов и решений»
Программа является самостоятельной программой дополнительного образования и реализуется в соответствии с Лицензией регистрационный №1887, серии 90Л01 № 0008917, выданной 20.01.2016г. Федеральной службой по надзору в сфере образования и науки Российской Федерации. Содержание программы соответствует требованиям Методических рекомендаций по реализации дополнительных профессиональных программ повышения квалификации в сфере закупок для обеспечения государственных и муниципальных нужд, одобренным письмом Минэкономразвития России № 5594-ЕЕ/Д28и и Минобрнауки России № АК-553/06 от 12 марта 2015 г. и требований профессионального стандарта («Специалист в сфере закупок», регистрационный № 625н, от 10 сентября 2015 г. трудовые функции), утвержденного приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от «10» сентября 2015 г. №625н
Программа «управление персоналом» предназначена: как для начинающих специалистов, так и для опытных кадровых работников, менеджеров, специалистов, инспекторов службы персонала, отдела кадров, отдела труда, помощников руководителей по работе с персоналом и других специалистов, занимающихся разработкой и ведением кадровых документов и стремящихся повысить свою квалификацию, так как стремительно меняющиеся требования рынка труда диктуют необходимость постоянно совершенствовать профессиональные навыки.